前作「アイデアスイッチ」は個人のアイデア発想についてのヒントが満載でしたが、2作目になるこの「すごいブレスト」はチームでのアイデア創出、特にオンラインでのブレストについての示唆に富んだ本です。
石井さんは、アイデア創出のツールを作りながら、それをご自分でいろいろなところで実践されている「すごい人」です。
ブレストはとても基本的でシンプルなアイデア創出の方法で、多分誰もが聴いたことがある手法だと思います。しかし、それを「うまく」使っている人はそんなにはいないのではないかと思います。
この本「すごいブレスト」はとても面白い本ですし、すぐに試してみたくなる情報が満載です。
P.21のmemoにある「アイデア出し成果の3要素」は、クライアント先でアイデア発想の成果を問われたときに答えていた内容でした。でもそういえば最近のコンサルティング時にふれていないなと…。
P.144の「沈黙と休憩のテクニック」は、「ブレストは盛り上がってなんぼでしょ?」という先入観を打破してくれます。私自身盛り上がっていないと不安な性分です。オンラインだと特に参加者の反応が気になります。しかし参加者には「楽しく考えたい」という人もいれば「じっくり考えたい」という方もいらっしゃいます。目的は「アイデアを創出すること」であれば、ファシリテーターはどちらもくみ取ってあげればいいのだと思いました。
これから私たちには様々な問題を解決していくことが求められます。そして今こそそのためのスキルを知る事が求められているのではないかと感じています。
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使えるアイデアがあふれ出るすごいブレスト 単行本(ソフトカバー) – 2020/12/9
石井 力重
(著)
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購入オプションとあわせ買い
【「仕事に使える優れたアイデア」を大量に生み出せる驚異のメソッドを大公開! 】
ここ数年「人間の仕事の大半は、人工知能(AI)にとって代わられる」
というようなことをよく耳にします。
近い将来、「なくなる仕事」について論じられた本などもたくさん出ています。
確かに、今の技術の進歩を見ていると、
乗り物の自動運転や自動操縦などは近い将来、実現しそうですし、
仕事の大半が人間の手から機械へと移っていくことは間違いなさそうです。
しかし、いくらコンピュータが進化しても、
人間にとって代わることができない仕事があります。
それは「アイデアを考える」ことです。
確かに、チェスや囲碁などルールが決まっているゲームの世界では
すでにコンピュータが人間の能力を超えています。
しかし、コンピュータのアルゴリズムが
人間のアイデア創出能力と同等(あるいは、それ以上)のレベルに達するには、
かなり長い年月が必要になりそうです。
もしかしたら、「アイデアを考える」ことは、
人間にとって最後に残された仕事になるかもしれません。
そうなると、
アイデアを考えることは、
これからの生き抜くためには
とても重要であることがおわかりいただけると思います。
年齢、性別、職業を問わず、
すべての人にとってアイデア創出能力は必須スキルになるでしょう。
これは、個人レベルにおいても、集団レベル(企業など)においても同様です。
そうは言っても、
「新しいアイデアを考えるのが好き! 」という方は少数派で、
ほとんどの方は、アイデアを考えることに対して
多かれ少なかれ、苦手意識を抱いているのではないかと思います。
そんな方には
「ブレインストーミング(ブレスト)」がおすすめです。
「アイデアが出ない……」と1人で悩むのではなく、
みんなでワイワイ話し合い、
楽しみながら脳に汗をかいて、
よいアイデアをたくさん出すようにすればよいのです。
しかし、ブレストというと多くの方が
あまりいい印象を持っていないかもしれません。
たとえば、
「アイデアを出し合っているときは楽しいんだけれど、
結局、仕事に使えるアイデアが出ないんだよな」とか
「ブレストで出たアイデアが実際の成果につながったことがないんだよな」
などというケースです。
なぜそうなってしまうかというと、
成果が出るようにブレストを進めていないからです。
ブレストが正しく機能すれば、
参加者の潜在的な創造性が十分に引き出され、
独創的なアイデア、使えるアイデアはたくさん出ます。
「そんなこと言っても、正しいブレストのやり方なんて誰も教えてくれないし、
アイデア発想術の本を読んでも、
ブレストについてそれほど詳しく解説されてしないしなあ」などと
思われる方もいらっしゃるでしょう。
でも、大丈夫です。
これまでに、グーグル、マイクロソフト、NTTドコモ、富士通、KDDIをはじめ
600件以上の企業や教育機関で、のべ2万人以上のビジネスパーソンや学生に対して
アイデア創出やブレストの研修を実施してきた石井力重さんが
誰でも、どんな組織でもすぐに取り組める
「ブレストの方法」と「アイデア創出のコツ」をお教えします。
ブレストを「単なる雑談」ではなく、
「よいアイデアと成果が出る創造の場」にすることは、
実は、それほどむずかしいことではありません。
まず、次の4つの「ブレストの作法」を
みんながきちんと守るようにします。
1 まずは徹底的にアイデアを出し尽くす。そこからさらに出す(すべてを吐き出すと新しいアイデアが浮かぶ余地が生まれる)。
2 他人のアイデアを非難しない。よいところだけを見つけて言うようにする(誰もが思いついたことを言いやすい雰囲気になり、創造性が高まる)。
3 できるかどうかわからない未成熟なアイデアも、突飛なアイデアもかまわず出す(そのままでは使えないアイデアであっても、場に新規性や多様性をもたらす)。
4 出たアイデアを面白がる。その面白い要素をもとにさらにアイデアを出す(1つのアイデアからさまざまな可能性を探索する)。
これであれば、誰でもできるのではないでしょうか。
「みんなが、自由に発想して、自由に発言する」
ただこれだけのことなのですから。
そして、この4つのお作法を前提としたうえで 本書で紹介する次の6つの方法を試してみてください。
1 初心者でもうまくゆく「フリップボード・ブレインストーミング」
2 大人数のオンライン・ブレストに威力を発揮する「3人ブレスト」
3 「1人ブレスト」でアイデアをどんどん生み出す方法
4 大量のアイデアから良案を選び出す「ハイライト法」
5 アイデアを徹底的に出し尽くす「1ダース法」
6 50個の一気に脳を使う「クイック・ヒアリング」
この6つのブレストのやり方とアイデア創出法は、
著者の石井さんが長年研究している「創造工学」の理論をベースにしており
実際の現場(企業、教育機関など)で何度も実施されて、
参加者から「よいアイデアがたくさん出た! 効果があった! 」
という称賛の声があがったものばかりです。
さて、この6つの方法の優れたところは、
「ブレストでアイデアをたくさん出す」だけにとどまらず、
「アイデアの中からよいものを選び出し」
さらに「選んだよいアイデアを具体的に形にする」という点です。
つまり、アイデア出しから具体化までを一気通貫に行なうことができるのです。
この「正しく機能するブレスト」を
あなたやあなたが所属する組織が実現できたら
これまでとはまったく違う「創造性あふれる世界」に到達できるでしょう。
もちろん、すばらしい成果を上げられるようになることは間違いありません。
本書は、アイデア創出のスペシャリストとして全国で研修を行うかたわら、
アイデア創出ツール「ブレスター」(みやぎものづくり大賞受賞)、
発想を引き出す専用メモ紙「nekonote」(日本創造学会学会賞受賞)を開発し、
さらにはNHK「おはよう日本」で紹介された「アイデアトランプ」など
数々のアイデア創出ツール品を開発している
石井力重さんが
アイデアを生み出すためのノウハウとコツを
あますところなく大公開しています。
常に新しいアイデアの創出を求められている
ビジネスパーソンは必読の1冊です。
【主要目次】
第1章 なぜ「アイデア出し」にブレストが効くのか?
第2章 FBS(フリップボード・ブレスト)
――最もやりやすいオンライン・ブレスト
第3章 大人数のオンライン・ブレストに使える「3人ブレスト」
第4章 1人ブレストでアイデアをどんどん出す方法
第5章 アイデアを整理して良いアイデアを選び出す方法
第6章 〈上級編〉ブレストの達人への道(オンライン&リアル対応)
第7章 短期間でアイデアをきたえる方法
第8章 アイデアの創造をめぐる雑談
ここ数年「人間の仕事の大半は、人工知能(AI)にとって代わられる」
というようなことをよく耳にします。
近い将来、「なくなる仕事」について論じられた本などもたくさん出ています。
確かに、今の技術の進歩を見ていると、
乗り物の自動運転や自動操縦などは近い将来、実現しそうですし、
仕事の大半が人間の手から機械へと移っていくことは間違いなさそうです。
しかし、いくらコンピュータが進化しても、
人間にとって代わることができない仕事があります。
それは「アイデアを考える」ことです。
確かに、チェスや囲碁などルールが決まっているゲームの世界では
すでにコンピュータが人間の能力を超えています。
しかし、コンピュータのアルゴリズムが
人間のアイデア創出能力と同等(あるいは、それ以上)のレベルに達するには、
かなり長い年月が必要になりそうです。
もしかしたら、「アイデアを考える」ことは、
人間にとって最後に残された仕事になるかもしれません。
そうなると、
アイデアを考えることは、
これからの生き抜くためには
とても重要であることがおわかりいただけると思います。
年齢、性別、職業を問わず、
すべての人にとってアイデア創出能力は必須スキルになるでしょう。
これは、個人レベルにおいても、集団レベル(企業など)においても同様です。
そうは言っても、
「新しいアイデアを考えるのが好き! 」という方は少数派で、
ほとんどの方は、アイデアを考えることに対して
多かれ少なかれ、苦手意識を抱いているのではないかと思います。
そんな方には
「ブレインストーミング(ブレスト)」がおすすめです。
「アイデアが出ない……」と1人で悩むのではなく、
みんなでワイワイ話し合い、
楽しみながら脳に汗をかいて、
よいアイデアをたくさん出すようにすればよいのです。
しかし、ブレストというと多くの方が
あまりいい印象を持っていないかもしれません。
たとえば、
「アイデアを出し合っているときは楽しいんだけれど、
結局、仕事に使えるアイデアが出ないんだよな」とか
「ブレストで出たアイデアが実際の成果につながったことがないんだよな」
などというケースです。
なぜそうなってしまうかというと、
成果が出るようにブレストを進めていないからです。
ブレストが正しく機能すれば、
参加者の潜在的な創造性が十分に引き出され、
独創的なアイデア、使えるアイデアはたくさん出ます。
「そんなこと言っても、正しいブレストのやり方なんて誰も教えてくれないし、
アイデア発想術の本を読んでも、
ブレストについてそれほど詳しく解説されてしないしなあ」などと
思われる方もいらっしゃるでしょう。
でも、大丈夫です。
これまでに、グーグル、マイクロソフト、NTTドコモ、富士通、KDDIをはじめ
600件以上の企業や教育機関で、のべ2万人以上のビジネスパーソンや学生に対して
アイデア創出やブレストの研修を実施してきた石井力重さんが
誰でも、どんな組織でもすぐに取り組める
「ブレストの方法」と「アイデア創出のコツ」をお教えします。
ブレストを「単なる雑談」ではなく、
「よいアイデアと成果が出る創造の場」にすることは、
実は、それほどむずかしいことではありません。
まず、次の4つの「ブレストの作法」を
みんながきちんと守るようにします。
1 まずは徹底的にアイデアを出し尽くす。そこからさらに出す(すべてを吐き出すと新しいアイデアが浮かぶ余地が生まれる)。
2 他人のアイデアを非難しない。よいところだけを見つけて言うようにする(誰もが思いついたことを言いやすい雰囲気になり、創造性が高まる)。
3 できるかどうかわからない未成熟なアイデアも、突飛なアイデアもかまわず出す(そのままでは使えないアイデアであっても、場に新規性や多様性をもたらす)。
4 出たアイデアを面白がる。その面白い要素をもとにさらにアイデアを出す(1つのアイデアからさまざまな可能性を探索する)。
これであれば、誰でもできるのではないでしょうか。
「みんなが、自由に発想して、自由に発言する」
ただこれだけのことなのですから。
そして、この4つのお作法を前提としたうえで 本書で紹介する次の6つの方法を試してみてください。
1 初心者でもうまくゆく「フリップボード・ブレインストーミング」
2 大人数のオンライン・ブレストに威力を発揮する「3人ブレスト」
3 「1人ブレスト」でアイデアをどんどん生み出す方法
4 大量のアイデアから良案を選び出す「ハイライト法」
5 アイデアを徹底的に出し尽くす「1ダース法」
6 50個の一気に脳を使う「クイック・ヒアリング」
この6つのブレストのやり方とアイデア創出法は、
著者の石井さんが長年研究している「創造工学」の理論をベースにしており
実際の現場(企業、教育機関など)で何度も実施されて、
参加者から「よいアイデアがたくさん出た! 効果があった! 」
という称賛の声があがったものばかりです。
さて、この6つの方法の優れたところは、
「ブレストでアイデアをたくさん出す」だけにとどまらず、
「アイデアの中からよいものを選び出し」
さらに「選んだよいアイデアを具体的に形にする」という点です。
つまり、アイデア出しから具体化までを一気通貫に行なうことができるのです。
この「正しく機能するブレスト」を
あなたやあなたが所属する組織が実現できたら
これまでとはまったく違う「創造性あふれる世界」に到達できるでしょう。
もちろん、すばらしい成果を上げられるようになることは間違いありません。
本書は、アイデア創出のスペシャリストとして全国で研修を行うかたわら、
アイデア創出ツール「ブレスター」(みやぎものづくり大賞受賞)、
発想を引き出す専用メモ紙「nekonote」(日本創造学会学会賞受賞)を開発し、
さらにはNHK「おはよう日本」で紹介された「アイデアトランプ」など
数々のアイデア創出ツール品を開発している
石井力重さんが
アイデアを生み出すためのノウハウとコツを
あますところなく大公開しています。
常に新しいアイデアの創出を求められている
ビジネスパーソンは必読の1冊です。
【主要目次】
第1章 なぜ「アイデア出し」にブレストが効くのか?
第2章 FBS(フリップボード・ブレスト)
――最もやりやすいオンライン・ブレスト
第3章 大人数のオンライン・ブレストに使える「3人ブレスト」
第4章 1人ブレストでアイデアをどんどん出す方法
第5章 アイデアを整理して良いアイデアを選び出す方法
第6章 〈上級編〉ブレストの達人への道(オンライン&リアル対応)
第7章 短期間でアイデアをきたえる方法
第8章 アイデアの創造をめぐる雑談
- 本の長さ192ページ
- 言語日本語
- 出版社フォレスト出版
- 発売日2020/12/9
- 寸法18.8 x 12.8 x 2.5 cm
- ISBN-104866801123
- ISBN-13978-4866801124
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商品の説明
著者について
石井力重(いしい りきえ)
アイデアプラント代表
早稲田大学・奈良女子大学 非常勤講師(デザイン論、創造学)
1973年、千葉県生まれ。
東北大学大学院修了後(理学修士)、日製産業(現・日立ハイテクノロジーズ)に5年勤務、同大2つの大学院(工学、経済学)博士後期課程にて創造工学を研究後に退学、新エネルギー・産業技術総合開発機構のNEDOフェローとして大学発ベンチャーに3年駐在。
2009年にアイデアプラント設立。
創造工学の研究、ブレインストーミング・ツールの開発、アイデアソンのデザインとファシリテーション、創造研修をしている。
研修を実施した企業、教育機関はこれまでに600件以上でのべ2万人以上が参加。実施企業は、グーグル、マイクロソフト、NTTドコモ、富士通、KDDIなど。
開発したアイデア創出ツール「ブレスター」が みやぎものづくり大賞 受賞。発想を引き出す専用メモ紙「nekonote」が日本創造学会 学会賞受賞。
アイデアプラント代表
早稲田大学・奈良女子大学 非常勤講師(デザイン論、創造学)
1973年、千葉県生まれ。
東北大学大学院修了後(理学修士)、日製産業(現・日立ハイテクノロジーズ)に5年勤務、同大2つの大学院(工学、経済学)博士後期課程にて創造工学を研究後に退学、新エネルギー・産業技術総合開発機構のNEDOフェローとして大学発ベンチャーに3年駐在。
2009年にアイデアプラント設立。
創造工学の研究、ブレインストーミング・ツールの開発、アイデアソンのデザインとファシリテーション、創造研修をしている。
研修を実施した企業、教育機関はこれまでに600件以上でのべ2万人以上が参加。実施企業は、グーグル、マイクロソフト、NTTドコモ、富士通、KDDIなど。
開発したアイデア創出ツール「ブレスター」が みやぎものづくり大賞 受賞。発想を引き出す専用メモ紙「nekonote」が日本創造学会 学会賞受賞。
登録情報
- 出版社 : フォレスト出版 (2020/12/9)
- 発売日 : 2020/12/9
- 言語 : 日本語
- 単行本(ソフトカバー) : 192ページ
- ISBN-10 : 4866801123
- ISBN-13 : 978-4866801124
- 寸法 : 18.8 x 12.8 x 2.5 cm
- Amazon 売れ筋ランキング: - 29,113位本 (本の売れ筋ランキングを見る)
- - 244位マネジメント・人材管理
- - 8,825位ノンフィクション (本)
- カスタマーレビュー:
著者について
著者をフォローして、新作のアップデートや改善されたおすすめを入手してください。
1973年、千葉県生まれ。
東北大学大学院修了後(理学修士)、
日製産業(現・日立ハイテクノロジーズ)に5年勤務、
同大2つの大学院(工学、経済学)博士後期課程にて創造工学を研究後退学、
新エネルギー・産業技術総合開発機構のNEDOフェローとして
大学発ベンチャーに3年駐在。
2009年にアイデアプラント設立。https://ideaplant.jp/
創造工学の研究、
ブレインストーミング・ツールの開発、
アイデアワークショップの設計とファシリテーション、
創造研修をしている。
開発したアイデア創出ツール「ブレスター」が みやぎものづくり大賞 受賞。
発想を引き出す専用メモ紙「nekonote」が日本創造学会 学会賞 受賞。
NHKおはよう日本にて「アイデア・トランプ」他、複数の製品が紹介された。
早稲田大学・奈良女子大学 非常勤講師(デザイン論、創造学)。
著書に『アイデア・スイッチ』『すごいブレスト』
-
トップレビュー
上位レビュー、対象国: 日本
レビューのフィルタリング中に問題が発生しました。後でもう一度試してください。
2020年12月20日に日本でレビュー済み
Amazonで購入
2021年1月15日に日本でレビュー済み
まあ、基本的なことが書いてある。
今を感じる時間は3秒なので一行3秒で理解できるように、はなるほど。
アイデア出尽くしてかは、発想法を使うもなるほど。
3人ずつにして、それをシャッフルするのもなるほど。
今を感じる時間は3秒なので一行3秒で理解できるように、はなるほど。
アイデア出尽くしてかは、発想法を使うもなるほど。
3人ずつにして、それをシャッフルするのもなるほど。
2020年12月10日に日本でレビュー済み
Amazonで購入
とても読みやすく実践したくなる本だと思いました.これまで「アイディアスイッチ」を参考に実践してきた私にとっては、とてもしっくりくる流れであり、また気づきも多い内容でした。石井力重先生の講演は、手法だけでなく、気持ちの面でも前向きにさせてくれることが多いのですが、この本もそうでした。どんなメンバでも、うまくブレストができるような不思議な自信が湧き出てきます。
また、特にオンラインブレストも参考になります。昨今、web上で色々な手法が公開されていますが、この本では、オンラインで参加した人の頭の中がどうなっているか、についても言及しています。
色々な点を言及しているといっても、長々と文章が書いてあるのではなく、判り易い表現で短くまとまっています。テクニックの分量に対するページ数は極めて少なく、ブレストのバイブルとして持ち歩くのにも適していると思います。
また、特にオンラインブレストも参考になります。昨今、web上で色々な手法が公開されていますが、この本では、オンラインで参加した人の頭の中がどうなっているか、についても言及しています。
色々な点を言及しているといっても、長々と文章が書いてあるのではなく、判り易い表現で短くまとまっています。テクニックの分量に対するページ数は極めて少なく、ブレストのバイブルとして持ち歩くのにも適していると思います。
2020年12月19日に日本でレビュー済み
コロナ禍に対応したオンラインでも使えるブレストの教科書。心構え、発散、収束と体系的なノウハウが説明されており、事例に裏打ちされた説明はわかりやすい。オンラインだと発言しづらい、という問題も三人ブレストで解決。実際にワークショップを体験したが、思った以上に話が弾んでアイデアが出た。リアルに会って会議できない今におすすめ。